Management de Crise : Maîtriser le Leadership pour Décider sous Pression

• Comprendre les différents types de crises et les fondamentaux de leur gestion
• Maîtriser le rôle du manager en situation de crise
• Appréhender les mécanismes psychologiques en période de crise
• Anticiper les situations de crise
• S’organiser en temps de crise
• Acquérir les principes de la communication en crise
• Capitaliser le vécu pour devenir plus résilient

• Jour 1
  • Inclusion
    • Partage des expériences des participants en situation de crise.
  • Les fondamentaux de la gestion de crise
    • Définition d’une crise
    • Les différentes crises
    • La gestion de crise
    • Comprendre la différence entre résistance et résilience
    • Les niveaux d’incertitude
  • Le rôle du manager en situation de crise
    • Donner du sens à l’action
    • Organiser la conduite de la crise
    • Décider dans l’incertitude
    • Comprendre les facteurs de leadership
  • Comment être meilleur face à la crise
    • Comment utiliser et réguler ses émotions
    • Utiliser la force du collectif
    • Constituer son kit de crise
• Jour 2
  • Gérer la crise
    • Organiser et piloter en période de crise
    • Décider dans l’incertitude
    • Adapter les moyens et l’organisation
    • Assurer la communication interne et externe efficace
  • La sortie de crise
    • Le retour d’expérience
  • Mise en situation
    • Armer une cellule de crise et piloter la crise
  • Après la formation
    • Mettre en place un kit de crise et définir une organisation de crise en fonction des ressources de la structure.

Management de Crise : Maîtriser le Leadership pour Décider sous Pression

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"Allier l'humain et le digital génère l'engagement et la performance"
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Vos projets seront réalisés dans un mode agile et collaboratif : co-conception, co-production…pour une meilleure appropriation par vos équipes.
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